Atracción & Cobertura Estratégica de Talento
Desacoplamos la selección de personal de la intermediación tradicional de currículums. Diseñamos búsquedas de alta precisión bajo el esquema Candidate Intelligence Profile, garantizando rigor analítico, anonimización anti-sesgos y ajuste contextual comprobado.
Neutralidad & Privacidad
Anonimización sistemática de datos sensibles y contacto en fases preliminares. Protegemos el proceso contra sesgos inconscientes y garantizamos confidencialidad absoluta hasta la confirmación de la terna.
Inteligencia Predictiva
Ponderación algorítmica de experiencia real, competencias críticas, evaluación técnica y adecuación salarial/cultural, entregando un Match Score cuantificable del 90% al 100%.
Cuatro esquemas adaptados al estadio y volumen de tu empresa
Desde inyección ágil de pipeline hasta cacería ejecutiva y cobertura masiva continua para perfiles técnicos u operativos.
Sourcing as a Service
- Entregable: Terna calibrada de 3 a 5 perfiles con Match Score 90%+
- First screening curricular y validación técnica preliminar
- Confirmación de pretensión salarial bruta y disponibilidad
- Alineación con modalidad (remoto, híbrido o presencial)
Smart Shortlist + Screening
- Entregable: Terna finalista de 3 perfiles con expediente digital
- Entrevista estructurada por competencias laborales y técnicas
- Video-entrevista asíncrona con transcripción de respuestas
- Incluye a elegir: Evaluación de inglés (CEFR) O Batería psicométrica
End-to-End Strategic Hunting
- Entregable: Gestión integral del ciclo, cacería en frío y cierre de oferta
- Todas las validaciones, filtros y video-entrevistas
- Investigación profunda de 2 a 3 referencias laborales directas
- Todo incluido: Batería psicométrica profunda + Benchmark salarial
Continuous Sourcing & Mass Hiring
- Entregable: Flujo continuo de candidatos sin límite hasta cobertura total pactada
- Acompañamiento end-to-end con seguimiento estricto de citación a entrevistas
- Validación de rutas de transporte y factibilidad geográfica
- Cotejo confidencial de documentación, constancias y certificados
Módulos Especializados a la Carta (Add-ons)
| Módulo Especializado | Entregable Específico |
|---|---|
| Evaluación Psicométrica Integral | Batería conductual, estilo de liderazgo y ajuste al puesto con reporte ejecutivo individual. |
| English Live Assessment | Evaluación oral y técnica bilingüe en tiempo real con dictamen formal de nivel CEFR. |
| Background & References Check | Validación profunda de 3 referencias laborales directas con ex-jefes, cotejo de cédulas y semanas cotizadas. |
| Market & Salary Benchmark | Estudio formal de bandas salariales reales, dispersión de talento y mapeo competitivo regional. |
Antes de mover una pieza, hay que leer la posición
Cuatro pasos que se repiten en cada búsqueda, sin importar el nivel del perfil.
Diagnóstico & contexto
Entendimiento del negocio, no sólo del perfil en papel. Definición de métricas de éxito y viabilidad de mercado.
Mapeo activo & sourcing directo
Búsqueda activa (X-Ray, redes especializadas y marketplaces), sin depender únicamente de postulaciones pasivas.
Evaluación integral
Filtros técnicos, evaluación por competencias y validación de fit cultural y de liderazgo — Solution Fit.
Integración & acompañamiento
Garantía de cobertura, seguimiento continuo y comunicación transparente durante todo el proceso.
Search Complexity Engine: Calibra tu Requerimiento
Selecciona los parámetros de tu búsqueda para conocer la derivación metodológica recomendada.
Accede a una base de candidatos altamente calificados
Completa los datos de tu posición para generar tu propuesta referencial y programar la sesión de alineación técnica personalizada.
